- Activando Valores es un programa de renovación de nuestra mente que busca desarrollar una generación de hombres y mujeres íntegros, mediante un proceso de crecimiento personal intensivo y decidido.
- La gente que vence en la vida es la que vence la mediocridad; gente que, rechazando la mediocridad, avanza decididamente en pos de sus objetivos por un camino de perfeccionamiento, perseverando hasta el final.
- En Activando Valores creemos que el cambio es posible, entendiendo que el foco del cambio empieza por uno mismo.
- Este programa está dirigido a gente que quiere avanzar, que siente que algo se ha despertado en su interior y no quiere procastinar más. Gente que quiere crecer en su carácter, gente que quiere dejar de ser un eco sino ser una voz, gente que quiere dejar de imitar y de desear los ideales para convertirse en actores del cambio, inspirando a otros a hacer lo mismo.
- El programa se puede desarrollar a nivel grupal y también a nivel personal. Contáctanos para mayor información.
ACTIVANDO VALORES
Profundizar en la afirmación de valores y principios que promuevan el bienestar corporativo y el alto desempeño laboral y profesional, de modo que se logre imprimir excelencia y un decidido carácter moral a la cultura organizacional.
- Confiabilidad
- Humildad
- Honestidad
- Trabajo duro
- Generosidad
- Moderación
- Motivación
- Paciencia
- Productividad
- Temperamento
- Moralidad
- Coraje
- Presión
- Conflicto
- Confrontación
- Crítica
- Dirección
- Sanción
- Juicios
- Propiedad
- Perdón
- Responsabilidad
- Escuchar
- Entender a las personas
- Desarrollar la gente
- Inspiración
- Ambición
- Ahorro
- Deudas
- Co-deudor
- Confianza
- Liderazgo
- Pensamiento adecuado
- Actitud
- Emociones
- Parámetros
- Metas
- Planeación
- Hechos y Datos
- Sentido común
- Sembrar
- Prosperidad
- Visión
La mesa redonda consiste en una reunión semanal de una hora.
Se estudia, dialoga y se experimenta conceptos y visiones nuevas sobre un principio específico.
Cada participante comprueba los beneficios y validez del valor.
Retroalimentación:
Se inicia la sesión con unos minutos vivenciales. A través de una dinámica donde se exponen los beneficios del valor en lo personal, familiar, profesional y espiritual.
Sensibilización: Es un momento reflexivo a través de preguntas concretas del Coach.
Lectura: Leemos juntos un contenido preparado por especialistas para subrayar los conceptos que cada participante encuentra importante.
Socialización:
Se propone crear un ambiente de edificación, por medio de aportes y puntos de vista de cada participante.
Evaluación:
El objetivo es que cada quien se evalúe, y se asigne una tarea pequeña, donde pueda poner en práctica lo aprendido.